Назва закладу освіти: Чернігівський ліцей № 22 Чернігівської міської ради Чернігівської області.

Вакантна посада: педагог-організатор (1 ставка) - на час відсутності основного робітника - вакансія станом на 09.02.2018 - закрита.

Адреса закладу освіти: м.Чернігів, вул. Рокоссовського, 45Б, тел.: 3-13-21.

  • Опубліковано: 26-01-2018, 10:52 |
  • Автор: admin
  • Коментарів: 0
  • Переглядів: 544 |

Назва закладу освіти: Чернігівський колегіум № 11 Чернігівської міської ради Чернігівської області.

Вакантна посада: вихователь ГПД (1 ставка) - станом на 05.02.2017 вакансія закрита.

Адреса закладу освіти: м.Чернігів, пр-т Миру, 137,

тел.: 5-34-13.

 

  • Опубліковано: 23-01-2018, 15:21 |
  • Автор: admin
  • Коментарів: 0
  • Переглядів: 207 |



Назва закладу освіти: 

Чернігівська загальноосвітня школа І ступеня №25  Чернігівської міської ради Чернігівської області.

 

Вакантна посада: практичний психолог (0,75 ставки) - станом на 12.02.2018 вакансія закрита.

  

Адреса закладу освіти: вул. Доценка, 29, тел.: 3-91-30.

 

Назва закладу освіти: 

Чернігівська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів №35  Чернігівської міської ради Чернігівської області

 

Вакантні посади: практичний психолог (1 ставка), на час відсутності основного працівника - вакансія станом на 30.03.2018 - закрита;

                     інженер-електронік (0,8 ставки).

 

Адреса закладу освіти: вул. Незалежності, 42,а, тел. 72-00-04.

 

Назва закладу освіти: 

Чернігівська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів №5  Чернігівської міської ради Чернігівської області

 

Вакантні посади: учитель німецької мови (12 год.);

                      інженер-електронік (1 ставка).

 

Адреса закладу освіти: вул. Соснова, 23а, тел. 3-36-70.

  • Опубліковано: 17-01-2018, 12:32 |
  • Автор: admin
  • Коментарів: 0
  • Переглядів: 153 |

Назва навчального закладу:

 Чернігівська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів №9 Чернігівської міської ради Чернігівської області.

 

Вакантна посада: учитель фізики (7 годин) - станом на 31.01.2018 - вакансія закрита.

 

Адреса закладу освіти: вул. Молодчого, 21, тел.: 3-36-61.

 

Назва навчального закладу:

 Чернігівська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів №7 Чернігівської міської ради Чернігівської області.

 

Вакантна посада: соціальний педагог (1 ставка), на час відсутності основного працівника.

 

Адреса закладу освіти: проспект Перемоги, 197, тел. 3-02-38. 

  • Опубліковано: 3-01-2018, 11:45 |
  • Автор: admin
  • Коментарів: 0
  • Переглядів: 921 |

Вакансії станом на 02.01.2018

Назва навчального закладу:
Чернігівська загальноосвітня спеціалізована школа І ступеня
№36 з поглибленим вивченням іноземних мов Чернігівської
міської ради Чернігівської області
Вакантна посада: учитель початкових класів та вихователь ГПД Педагогічне навантаження: 1 ст.
(на час відсутності основного працівника)
інженер-електронік - станом на 23.01.2017 вакансія закрита Навантаження: 1 ст.
вихователь ГПД (зі знанням англійської мови) - станом на 23.01.2017 вакансія закрита
Педагогічне навантаження: 1 ст.
Адреса закладу освіти: вул. Захисників України, 14А тел. 3 91 37

Вакансії станом на 08.12.2017

 

  • Опубліковано: 8-12-2017, 16:42 |
  • Автор: admin
  • Коментарів: 0
  • Переглядів: 415 |

Вакансії у закладах загальної середньої освіти

 

Вакансії у закладах загальної середньої освіти станом на 21.11.2017 року

Найменування та місцезнаходження Інклюзивно-ресурсного центру №1

 

14033, м. Чернігів, проспект Миру, 137

 

 

Найменування посади та умови праці

Практичний психолог –

посадовий оклад 4 000,00 грн.

Вчитель-логопед

посадовий оклад 3 735,00грн.

Вчитель-дефектолог

посадовий оклад 4 000,00 грн.

Вчитель лікувальної фізкультури

посадовий оклад 4 000,00 грн.

Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно контракту відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 року № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з опали праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери»; постанови Кабінету Міністрів України від 19.05.1999 року №859 «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств»; наказу МОН від 26.09.2005 року №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ».

 

Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду

 

Вища освіта не нижче ступеня магістраабо освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліста за спеціальністю за спеціальністю “Спеціальна освіта”, “Корекційна освіта”, “Дефектологія”, “Психологія”, “Фізичне виховання” (лікувальна фізкультура) за спеціалізацією логопеда, сурдопедагога, олігофренопедагога, тифлопедагога;

стаж роботи за фахом не менше двох років.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Перелік документів, які необхідно подати для участі у конкурсному відборі, та строк їх подання

 

Особа, яка претендує на зайняття вакантної посади фахівця комунальної установи «Інклюзивно-ресурсний центр №1» Чернігівської міської ради подає такі документи:

-копію паспорта громадянина України;

-письмову заяву про участь у конкурсі до якої додається резюме у довільній формі (Додаток 1);

-копію трудової книжки;

-копію (копії) документа (документів) про освіту із додатками, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня (за наявності);

-письмову згоду на збір та обробку персональних даних.

Кандидат також може подати іншу додаткову інформацію на власний розсуд.

Особа пред’являє оригінали документів на участь у конкурсі, копії яких ним подаються.

Документи подаються до 20.11.2017 року з пн.-пт. З 9.00 до 17.00 до Інклюзивно-ресурсного центру №1 Чернігівської міської ради, за адресою: м. Чернігів, проспект Миру, 137

 

 

 

 

Етапи проведення конкурсного відбору

 

Конкурсний відбір проводить поетапно:

-проведення іспиту та визначення його результатів;

-проведення співбесіди та визначення її результатів;

-визначення результатів конкурсного відбору;

-оприлюднення результатів конкурсу.

 

Вимоги до кандидатів:
-вища освіта не нижче ступеня магістра або освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліста за спеціальністю "Корекційна освіта" або "Дефектологія", або "Психологія") за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
-стаж роботи за фахом не менше 5-ти років;
-вільне володіння державною мовою;
-володіння комп`ютерною технікою.
Для участі у конкурсі подаються документи:
-копія паспорта громадянина України;
-письмова заява про участь у конкурсі;
-копія (копії) документа (документів) про освіту;
-заповнений особовий листок по обліку кадрів з автобіографією;
-згода на збір та обробку персональних даних;
-електронна декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, за встановленою формою, що визначається Національним агентством з питань запобігання корупції (далі – НАЗК) шляхом її заповнення на офіційному веб-сайті НАЗК за адресою www.nazk.gov.ua та роздрукована з офіційного веб-сайту у паперовому вигляді.
Е-декларація заповнюється власноруч за допомогою власного електронного цифрового підпису (ЕЦП),  який можна отримати безкоштовно в Акредитованому центрі сертифікації ключів інформаційно-довідкового департаменту державної фіскальної служби (Чернігівська ОДПІ ГУ ДФС у Чернігівській області за адресою: м. Чернігів, вул. Кирпоноса, 28) або через BankID одного з банків, який підтримує відповідну функцію;
-лист ознайомлення із Законом України "Про очищення влади";
-копія військового квитка та особова картка працівника (типової форми П2);
-копія трудової книжки;
-одну фотокартку розміром 3х4 см.

Додаткова інформація:
1. Документи на конкурс приймаються протягом 15 календарних днів з дня виходу в ефір оголошення про проведення конкурсу.
2. Учасники конкурсного відбору мають дати згоду на збір та обробку їх персональних даних відповідно до Закону України "Про захист персональних даних", а переможець конкурсного відбору, який претендуватиме на зайняття вакантної посади, у встановленому порядку підлягатиме перевірці відповідно до Закону України "Про очищення влади".
3. Щодо часу та місця проведення конкурсу, основних функціональних обов'язків, умов оплати праці, переліку питань для перевірки знання законодавства з урахуванням специфіки функціональних обов'язків тощо інформація надається за телефонами: управління освіти міської ради 3-30-93; 3-31-53 або під час особистого прийому за адресою: просп. Перемоги, 141 в робочі дні з 8.00 до 17.00 (обідня перерва з 13.00 до 14.00).
Відділ кадрової роботи міської ради здійснює прийом документів для участі в конкурсі за адресою: м. Чернігів, вул. Магістратська, 7, каб. 10, в робочі дні:
- понеділок, середа, п’ятниця – з 8.00 до 17.00 (обідня перерва з 13.00 до 14.00);
- вівторок, четвер з 8.00 до 13.00.